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    人才招聘

    人才招聘

    一、大區經理6名

    招聘要求:
    1、大專以上學歷,男女不限,年齡20-25歲;(條件優秀者可放寬學歷要求)
    2、5年以上電子產品渠道銷售及管理經驗;
    3、帶領過5-10人以上的銷售團隊;
    4、能適應長期出差,具備吃苦耐勞精神;
    5、良好的溝通能力,優秀的學習能力,誠實真誠;
    6、有安防監控產品銷售經驗者優先;
    崗位職責
    1、負責大區區域渠道管理及協調;
    2、負責大區區域銷售管理;
    3、負責完成大區區域內人員管理及KPI銷售業績考核指標;

    4、監控各大區區域內競爭品牌的市場動作,搜集區域內客戶資源及需求;

    二、銷售代表20名

    招聘要求:
    1、大專以上學歷,男女不限,年齡20-25歲;

    2、3年以上電子產品渠道銷售經驗;

    3、有活力,能吃苦,能接受電話銷售;

    4、熱愛銷售工作,積極熱情,并具有強烈的自我激勵、結果導向意識;
    5、良好的溝通能力,優秀的學習能力,誠實真誠;

    6、有安防監控產品銷售經驗者優先;

    崗位職責
    1、負責省/市區域渠道管理及協調;
    2、負責省/市區域銷售管理;
    3、負責完成省/市區域I銷售業績考核指標;

    4、監控各省/市區域內競爭品牌的市場動作,搜集區域內客戶資源及需求;

    三、商務文員3名

    招聘要求

    1、中專以上 女性有一年以上商務相關工作經驗;

    2、有很強的規劃及協調能力,積極主動,性格外向,具備良好的職業素養及團隊合作精;

    3、為人誠實守信,具備良好的職業態度,愿和公司共同發展;

    崗位職責:

    1、負責公司客戶的日常業務訂貨事宜與維護客戶關系;

    2、負責所屬業務區域內客戶貨款催收與跟進;

    3、負責所屬業務區域內負責客戶的檔案建立與管理;

    4、所屬業務區域內相關銷售數據的記錄、整理與匯總;

    四、采購專員2名

    招聘要求:
    1、 大專以上學歷,男女不限,年齡20-25歲;
    2、 熟悉工廠生產流程及2年以上采購跟單工作經驗;
    3、 具備相關經驗2年以上者,熟悉電子物料及采購流程;
    4、 熟悉運用辦公軟件;
    崗位職責:
    1、根據采購需求單》做合同,經部門經理批準,傳真供應商確認后回傳;
    2、根據《采購需求單》錄入跟蹤表,進行貨物跟進;
    3、凡第一次成交供應商將信息列入合格表中;
    4、按采購需求要求日期保質保量完成物料到貨工作;
    5、檢驗合格入庫后的物料錄入應付表,月底對賬相關事宜;
    6、檢驗不合格物料聯絡供應商進行退換補等品質問題處理工作;
    7、月結供應商付款申請單的提交;
    五、倉庫管理員1名
    招聘要求:
    1、男性,年齡20-28歲,高中及以上學歷;
    2、熟悉基本的工作表單和系統的使用。
    3、性格活潑開朗,易溝通。
    崗位職責:
    1.、按來料檢驗規定做好原材料的驗收和入庫,并做好登記工作;
    2、根據生產需求及時高效的進行原材料的發放和記錄;
    3、對原材料的周轉進行全程跟蹤,記錄到賬,并做到賬賬相符;
    4、入庫物資嚴格把好驗收關,做好各種驗收數據記錄,發現不合格貨物拒收入庫;
    5、隨時掌握庫存狀態,保證貨物的及時供應;

    6、貨物出入倉時,倉管員應依據進倉單、提貨單核準出入物品的名稱、批號、

    數量,準確地收發貨,收發完畢后,應立即填寫掛在貨堆上的貨卡并立即入帳;

    7、做好庫存清單報表并向上級主管遞交;

    六、拼接安裝工程師3名

    招聘要求:

    1、男性,年齡20-28歲,高中及以上學歷;

    2、1年以上拼接屏組裝生產及安裝經驗;

    3、 熟悉運用辦公軟件;

    4、能適應長期出差,具備吃苦耐勞精神;

    5、活潑開朗,處事干練,善于溝通交際;

    崗位職責:

    1、負責拼接項目的調試安裝;
    2、負責拼接項目的照片采集;
    3、負責液晶拼接系統驗收單的簽收;
    4、負責產品安裝過程中出現的問題及同行產品信息反饋;
    5、完成上級領導交代的其他工作事項。







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